分类：视屏 (YouTube)

aifm恢黄荣耀节目嘉宾访谈：
主题：后疫情时代的学习模式
嘉宾：企业讲师刘咏钢
主持：梁晉榮（金龙）黄晓涵 Harn Hazells Tan 恢槿

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建立了一个大团队，如果没有让团队成员发挥所长并贡献于组织，这团队也只是一个累赘的队伍，无法产生大效益。

只有能够激发团队成员的向心力，让大家愿意为团队付出，这样才可以营造出强大的力量。

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努力需要机会才能发挥效益

光是努力或许只能获取一些收益，但配合机会下的努力，就能够创造更大的效益。

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学习一门新学问，别说它很难，而是自己是否有用心把它学好。

学习靠用心，只有愿意用心去学，我们才能够轻易的掌握该技术或知识

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引领组织成员迈向成功可采用3A的模式，让组员更了解自己在经营组织事业中该做什么。

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说出来的话，万一说错了，得罪了人，那后果可真的不堪设想。在说话前三思，至少可降低说错话的风险。

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光有能力却没有自律，是无法让自己具备动力去完成自己想要做到的事。以自律推动自己去行动，才可以取得想要的成就。

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面对了失败，需要我们不放弃的继续做出尝试，改进自己的弱点并积极行动，才能够取得想要的成果。

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